急!工资
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留言者: 匿名
你好!我们公司拖欠员工工资逾六个月,一直说要被收购,但至今无音讯,请问这种情况下,员工可以通过什么途径要求公司发放工资(除了劳动仲裁),如果公司破产清算时职工工资及基本养老保险如何计算,是按在职时计算的工资发放,还是按照其他标准,另外破产是否对职工有补偿?
来自: 218.75.199.46 留言时间: 2008/12/22 13:57:26
回复内容 你好:
   仅能走劳动仲裁途径,如果企业进入破产程序你们的仲裁将会中止,如果停产停工也只能最低工资发放。补偿有工作年限的经济补偿金。
回复: 李健律师 回复时间: 2008/12/22 22:20:19
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